新兴际华集团财务有限公司(筹)(以下简称财务公司)系中国银保监会批准筹建的非银行金融机构,由新兴际华集团有限公司(以下简称“新兴际华”)出资设立,注册资本金10亿元,目前正处于开业筹备阶段。财务公司将立足新兴际华主业发展,服务新兴际华成员单位,为成员单位提供优质高效的资金管理、内部结算、筹融资等金融服务,充分发挥“集团资金归集平台、集团资金结算平台、集团资金监控平台、集团金融服务平台”四项功能,促进新兴际华优化资源配置,节约财务成本,保障资金安全,提升运行效率。
为满足财务公司发展需要,进一步充实公司人才队伍,现就相关岗位面向社会公开招聘。
一、招聘岗位
(一)经理层人员
序号 | 人员类别 | 岗位 | 招聘人数 |
1 | 公司经理层 | 副总经理岗 (分管信贷业务部及资金管理部) |
1 |
2 | 公司经理层 | 副总经理岗 (分管风险管理部及结算业务部) |
1 |
(二)部门经理及一般管理人员
序号 | 人员类别 | 岗位 | 招聘人数 |
1 | 综合管理部 | 部门经理 | 1 |
2 | 综合管理部 | 信息安全岗 | 1 |
3 | 信贷业务部 | 部门经理 | 1 |
4 | 信贷业务部 | 信贷业务复核岗 | 1 |
5 | 信贷业务部 | 信贷业务经办岗 | 1 |
6 | 结算业务部 | 部门经理 | 1 |
7 | 结算业务部 | 结算业务复核及主管岗 | 1 |
8 | 资金管理部 | 部门经理 | 1 |
9 | 资金管理部 | 头寸管理岗(兼资金交易岗) | 1 |
10 | 资金管理部 | 资金集中岗 | 1 |
11 | 风险管理部 | 部门经理 | 1 |
12 | 风险管理部 | 风险管理岗(兼法律合规岗) | 1 |
13 | 风险管理部 | 金融市场研究岗 | 1 |
14 | 审计稽核部 | 部门经理(兼审计岗) | 1 |
二、招聘范围
以上岗位面向社会公开招聘。
三、报名基本条件
(一)基本条件
1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决执行党和国家的方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.具有强烈的创新意识和创新自信,敢闯敢试、敢为人先,勇于变革、开拓进取,市场感觉敏锐,善于捕捉商机、防控风险,持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新,不断提高企业核心竞争力。
3.具有正确的业绩观,坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,坚持创新驱动、转型升级、提质增效,正确处理当期效益与长远发展的关系,勇担当,善作为,勤奋敬业,真抓实干,推动企业高质量发展,推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任,工作业绩突出。
(二)任职资格
1.具备招聘岗位所要求的学历学位、专业技术职称或相应执业资格、任职条件,专业工作年限一般不少于3年,招聘岗位的具体职责、任职资格等详见《新兴际华集团财务有限公司(筹)招聘岗位、职责及任职资格一览表》;
2.年龄原则上控制在45周岁及以下(1975年1月1日及以后出生),对于特殊优秀人才可适当放宽年龄限制;
3.身心健康。
四、招聘程序
(一)社会公开招聘按照个人报名、资格审查、笔试、面试、综合评定、组织考察(背景调查)、聘用等程序进行。
(二)报名方式:下载并填写《新兴际华集团有限公司应聘人员信息登记表》(下载链接见文末附件),通过电子邮件发送至 xxjhcwhr@xxcig.com直接报名。电子邮件主题按“应聘岗位+姓名+联系方式”格式填写,以便接收和查阅。
报名截止时间2020年6月14日。
(三)笔试、面试安排:根据简历投递的先后顺序逐批进行。公司将在资格审查后通过电话、邮件方式通知应聘者参加后续考核评价。
五、其他事项
应聘者要按照实事求是的原则,客观、全面地反映和提供个人的真实情况和相关资料,不得夸大、隐瞒或歪曲事实真相。公司将适时通知应聘人员提供个人有关信息证明材料,凡弄虚作假者,取消应聘资格。
附件:1.新兴际华集团财务有限公司(筹)招聘岗位、职责及任职资格一览表新兴际华集团财务有限公司(筹)招聘岗位、职责及任职资格一览表
2.新兴际华集团财务有限公司(筹)应聘人员信息登记表(应聘岗位+姓名+联系方式)